유시춘 전 EBS 이사장, 법인카드 유용 혐의 1심서 무죄
유시춘 전 EBS 이사장, 법인카드 유용 혐의 1심서 무죄...법인카드로 업무추진비 약 1960만원을 사적 유용한 혐의로 기소된 유시춘 전 EBS 이사장이 1심에서 무죄를 선고받았다. 의정부지법 고양지원 형사6단독 최동환 판사는 검찰이 배임 혐의를 입증할 증거를 충분히 제출하지 못했다고 판단했다. 유 전 이사장은 2018년 10월부터 2023년 11월까지 정육점, 백화점, 반찬가게 등에서 법인카드 1960만원가량을 사용한 혐의를 받았다. 2024년 3월 국민권익위원회 조사 결과 발표를 계기로 검찰이 수사에 착수해 800여건 중 250여건을 배임으로 판단, 같은 해 10월 불구속 기소했다. 재판부는 EBS 비상임 이사 업무추진비 지침이 폭넓은 사용을 허용하고 있다며, 유 전 이사장의 혐의 부인 주장을 받아들여 무죄를 선고했다.(블랙엣지뉴스 추부금 기자)
2025년도 공공기관 경영평가...기술보증기금, 상임감사 평가 7년 연속 A등급 달성
2025년도 공공기관 경영평가...기술보증기금, 상임감사 평가 7년 연속 A등급 달성...2025년도 공공기관 경영평가에서 우수(A) 15개, 미흡 이하(D·E) 16개 기관이 나왔으며, 한국전력공사·한국수력원자력 등이 우수 등급을 받았다. 기획재정부는 ‘아주미흡’을 받은 기관장 중 재임 중인 공무원연금공단·한국국제협력단 이사장 2명에 대해 해임을 건의하고, 23개 기관 기관장과 1개 기관 상임감사에 경고조치를 내릴 계획이다. 상임감사 직무수행평가에서는 기술보증기금이 2019년 이후 7년 연속 A등급을 달성하며 주목받았다. 미흡 이하 16개 기관은 내년도 경상경비 삭감과 경영개선 컨설팅 대상이 되며, 평가 등급에 따라 성과급도 차등 지급된다.(블랙엣지뉴스 장우영 기자)
ACFE, 「Occupational Fraud 2026」 보고서 발표… “기업 매출의 5%, 내부 부정으로 손실”
ACFE, 「Occupational Fraud 2026」 보고서 발표… “기업 매출의 5%, 내부 부정으로 손실”...ACFE의 「Occupational Fraud 2026」 보고서에 따르면, 전 세계 조직은 매년 매출의 약 5%를 내부 부정으로 인해 손실하고 있으며, 조사된 2,402건의 사건에서 평균 손실액은 145만 달러에 달했다. 가장 빈번한 부정 유형은 자산유용(90%)이었으나, 재무제표 부정은 발생 비중은 낮지만 가장 큰 재무적 피해를 초래했다. 부정 적발의 43%는 내부제보를 통해 이루어져 내부제보 제도의 중요성이 다시 확인됐다. 또한 경영진 검토, 데이터 모니터링, 불시감사 등 선제적 내부통제가 부정 손실과 적발 기간을 크게 감소시키는 것으로 나타났다. 보고서는 사기 인식 교육과 데이터 기반 모니터링 체계 구축이 효과적인 부정 예방 전략이라고 강조했다.(블랙엣지뉴스 강태훈 기자)
지난해 공공기관 경영평가에서 16곳은 ‘미흡’ 이하 수준의 평가를 받은 반면, 한국전력공사와 한국수력원자력 등은 ‘우수’ 기관으로 분류됐다.
기획재정부는 ‘아주미흡’을 받은 기관장 중 재임 중인 공무원연금공단·한국국제협력단 이사장에 대해 해임을 건의할 계획이며, 경영실적이 부진하거나 중대재해가 발생한 23개 기관의 기관장 및 1개 기관 상임감사는 경고조치를 받았다.

<'24년도, '25년도 공기업·준정부기관 경영실적 평가 결과, 출처: 기획재정부 보도자료>
평가 결과에서 탁월(S)은 없었으며 ▲우수(A) 15개(17.0%) ▲양호(B) 29개(33.0%) ▲보통(C) 28개(31.8%) ▲미흡(D) 13개(14.8%) ▲아주미흡(E) 3개(3.4%) 등으로 분류됐다.
정부는 19일 구윤철 부총리 겸 기획재정부 장관 주재로 제7회 공공기관운영위원회(이하 공운위)를 열어 이와 같은 내용이 담긴 ‘2025년도 공공기관 경영실적 평가결과 및 후속조치(안)’을 심의·의결했다.
이번 평가는 88개 공기업·준정부기관의 2025년도 경영실적과 82개 기관 기관장의 2025년도 경영계약 이행실적 등을 대상으로 했다. 주요사업·국정과제 등 기관 본연의 업무 수행 노력과 성과를 변별력 있게 높은 비중으로 평가하면서, 안전·친환경 등 사회적 책임 평가를 강화하고 재무건전성·생산성 등 운영 효율성 제고 노력도 종합 평가했다. AI 등을 활용한 기관의 경영혁신 노력도 충실히 반영됐다.
◆ 상임감사 직무수행실적 평가

<'25년도 감사 직무수행실적 평가결과, 출처: 기획재정부 보도자료>
상임감사·감사위원 직무수행실적 평가에서는 58개 기관 중 탁월(S)은 없었으며, ‘우수(A)’ 등급은 한국남동발전·한국토지주택공사(공기업)와 기술보증기금(준정부기관) 등 3개 기관이 받았다. ▲양호(B) 23개(39.7%) ▲보통(C) 26개(44.8%) ▲미흡(D) 6개(10.3%)로 나타났으며 아주미흡(E)은 없었다.
특히 기술보증기금은 2025년도 평가에서도 상임감사 직무수행실적 ‘우수(A)’ 등급을 받으며, 2019년도 평가 이후 7년 연속 A등급을 달성한 것으로 나타났다. 기술보증기금은 2024년도 평가에서 6년 연속 A등급을 기록한 바 있으며, 이번 평가로 그 기록을 이어갔다.
◆ 경영평가 대상 88곳 중 우수 15개
등급별로 살펴보면 한국남동발전·한국남부발전·한국수력원자력·한국전력공사·한국조폐공사·한전KDN 등 공기업 6곳과 건강보험심사평가원·국민연금공단·근로복지공단·대한무역투자진흥공사·예금보험공사·한국가스안전공사·한국교통안전공단·한국무역보험공사·한국산업기술진흥원 등 준정부기관 9곳이 ‘우수(A)’ 등급을 받았다.
직무중심 보수체계 개편 우수기관으로 선정된 주택도시보증공사, 한국남동발전, 한국철도공사(공기업)와 한국무역보험공사, 한국원자력환경공단(준정부기관) 등 5개 기관에는 2026년도 직무급 재원으로 활용할 수 있는 총인건비 0.1%p가 추가 지급된다.
인천국제공항공사, 한국도로공사, 한국토지주택공사 등은 ‘양호’ 등급을, 강원랜드, 한국가스공사, 한국철도공사, 국민건강보험공단, 한국농어촌공사 등은 각각 ‘보통’ 등급을 받았다. 주요사업 수행 성과가 부진하거나 재무·안전관리가 미진했던 한국석유공사, 한국산업인력공단 등은 ‘미흡’ 등급을, 한국방송광고진흥공사·국립공원공단·한국국제협력단은 ‘아주미흡’ 등급으로 평가됐다.
◆ ‘미흡’ 이하 16개 기관에 대한 조치
공운위는 기관장 평가 결과 ‘아주미흡’을 받은 7명 중 재임 중인 공무원연금공단, 한국국제협력단 기관장 2명에 대해 해임을 건의할 예정이다. 나머지 5명(국가철도공단, 에스알, 한국산업인력공단, 한국석유공사, 한국에너지공단)은 이미 재임 중이 아니어서 해임 건의 대상에서 제외됐다.
또한 ▲기관장 평가 ‘미흡’을 받은 재임 중 기관장 12명 ▲2025년 사망사고 중대재해가 발생한 기관의 재임 중 기관장 11명 ▲감사 평가 ‘미흡(D)’을 받은 재임 중 상임감사 1명 등 총 23개 기관 기관장과 1개 기관 상임감사에 대해 경고조치가 내려졌다.
예산 상의 조치도 시행된다. 기관 평가 등급 ‘미흡 이하(D·E)’ 16개 기관은 2027년도 경상경비의 0.5~1%를 삭감하며, 경영개선계획을 제출받아 경영개선 컨설팅을 실시한다. 중대재해가 발생한 15개 기관에 대해서도 안전 관련 개선계획을 제출받을 예정이다.
감사·내부통제 전문지 BLACK EDGE / 장우영 기자